作室其他项目组分钱不重要，重要的是他给不给自己项目组的人分钱，分多少……

企鹅游戏开发项目组基层员工的月薪在2万到3万之间，企鹅年终奖的标准则是三个档次——分别是突出，良好和欠佳。

其中突出档的年终奖是五个月以上月薪的奖金。

良好则是四个月月薪的奖金。

欠佳则只有一两个月月薪的奖金。

上南那边就算前期招兵买马月薪高一点，但也不会高到哪里去，所以《射了个射》项目组保底三十万的年终奖，那就是十个月月薪的奖金，远超企鹅“突出档”的年终奖标准。

那么曾仑会怎么做呢？

他要是去找互动娱乐事业群的管理层申请，那他在互动娱乐事业群高管那里的印象就会非常差，最起码的心理承压能力就不行，不是个当管理者的料子。

可如果他不去找管理层申请，按照公司的规章制度走，那曾仑在《勇者传说》项目组里就会不得人心。

进退两难呀~

陈瑜办公室里，他代入进曾仑的处境想了想后他自己莫名其妙就嗨了起来。

这种进退两难的境地一定会让曾仑很头疼，而曾仑头疼，他就会非常爽。

同时陈瑜心底也对远在上南的吕尧感激了起来——

以前他都只是听说上南那位小吕总很有点心机，等到这次他跟着暗暗推了一把，以一种“心照不宣”的方式合作做局后，陈瑜就有了更深刻的体会，同时也感受到了做局的快乐。

妈的！

这种暗戳戳把人挤兑的不上不下，里外不是人的感觉——

超爽的好嘛。

虽然陈瑜暗戳戳爽完之后很快就反应过来，他可能也被那位小吕总算计在内了，心甘情愿的当了他的帮手。

但哪怕被人当刀使了，陈瑜还是开心啊！

这个局——

妙啊！

(本章完)